Wiele osób chce znaleźć pracę, która zapewni im przyszłość i stabilność. Praca długoterminowa pomaga osiągnąć cele finansowe, co oferuje 7-Eleven.
Kariera w 7-Eleven to nie tylko praca. Oferuje stabilność finansową i bezpieczeństwo zatrudnienia dla tych, którzy chcą pracować dla firmy, która dba o swoich pracowników. Jeśli szukasz firmy, która kontynuuje wsparcie dla swoich pracowników poprzez rozwój kariery z różnorodnymi możliwościami, 7-Eleven to najlepsze miejsce do pracy.
Sprawdź, czego możesz się spodziewać, gdy aplikujesz na stanowiska pracy w 7-Eleven. Ten przewodnik nauczy Cię też, jak postępować podczas ubiegania się o takie stanowiska.
Dlaczego warto aplikować w 7-Eleven?
Są ludzie, którzy powiedzieliby Ci, że 7-Eleven może nie być najlepszym miejscem do szukania stabilnej pracy, ale inni mogą mieć odmienne zdanie.
Praca w 7-Eleven oferuje wiele korzyści, dlatego powinieneś zacząć aplikować na dostępne stanowiska pracy.
Pracownicy w 7-Eleven radzą sobie lepiej niż przeciętni pracownicy handlowi ze względu na wszystkie korzyści, jakie otrzymują.
Oto kilka głównych powodów, dla których powinieneś ubiegać się o pracę w tej niesamowitej firmie.
Rozwój kariery i wzrost
Podczas gdy wiele innych firm oferuje stanowisko, które trwa przez długi czas, 7-Eleven ceni to, co wnosisz do firmy i daje Ci więcej możliwości później w Twojej karierze.
Firma wierzy w awansowanie pracowników, zapewniając im narzędzia do rozwijania swoich umiejętności. Dzięki temu wszyscy pracownicy mają równe szanse na rozwój kariery w obrębie firmy.
Wszechstronny program szkoleń
W żadnym miejscu na świecie nie możesz spodziewać się tak wszechstronnego programu szkoleń jak w 7-Eleven.
Nowi pracownicy otrzymują wszechstronne programy szkoleń obejmujące umiejętności techniczne i behawioralne, które pozwolą im odnieść sukces w miejscu pracy.
Po zakończeniu programu wszyscy nowi pracownicy zostaną ocenieni, czy są odpowiedni do pracy w swoim dziale, aby zagwarantować jakość świadczonych usług.
Różnorodne środowisko pracy
7-Eleven wie, że różnorodność jest kluczem do postępu. Każda firma, która wspiera różnorodność, zawsze będzie się rozwijać, ponieważ zapewnia ona zawsze różne perspektywy, które pomagają utrzymać firmę otwartą na nowe pomysły.
7-Eleven wspiera środowisko pracy oparte na szacunku i integralności.
Korzyści dla pracowników i uznania
Ciężka praca Zawsze będzie zauważona w firmie. Każdy pracownik ma prawo do uznania i nagród za bycie najlepszym wykonawcą, jak również lojalnego pracownika.
W związku z tym oferujemy także kompleksowy pakiet świadczeń pracowniczych, który obejmuje płatne urlopy, ubezpieczenie medyczne, ubezpieczenie na życie, plany emerytalne i wiele więcej.
Kroki w składaniu wniosków o pracę w 7-Eleven
Podczas składania wniosków o pracę w 7-Eleven, należy przejść przez cały proces rekrutacyjny.
To jest prosty proceder przeprowadzany przez zespół rekrutacyjny w celu ułatwienia aplikantom i zapewnienia, że zostaną zatrudnieni w najlepszy możliwy sposób.
Sprawdź poniżej cały proces rekrutacyjny, aby dowiedzieć się więcej.
Przygotowanie Twoich Wymagań
Zanim będziesz mógł złożyć swoje zgłoszenie, musisz również wiedzieć, czy spełniasz wymagania do pracy. Dla każdej pracy istnieją różne rodzaje wymagań i kwalifikacji.
Ogólnie firma wymaga, abyś był przynajmniej absolwentem szkoły średniej, miał przynajmniej 18 lat i potrafił właściwie komunikować się. Dołączenie pewnych dokumentów będzie również konieczne w ramach aplikacji.
Wysyłka Twojego Podania
Następny krok polega na sprawdzeniu strony internetowej w poszukiwaniu otwartych ofert pracy i aplikowaniu online. Aplikacja online jest znacznie szybsza i jest gorąco polecana przez zespół rekrutacyjny.
Wypełnij formularz aplikacyjny online i załaduj wymagane dokumenty. Sprawdź najpierw formularz pod kątem błędów i upewnij się, że dokumenty są w pełni załadowane przed przesłaniem.
Skontaktuj się w sprawie Twojej aplikacji
Będzie to trwało kilka dni, zanim się do Ciebie odezwą, ale jeśli minął tydzień i wciąż nie dostałeś/aś żadnego e-maila ani telefonu, upewnij się, że skontaktujesz się w sprawie swojej aplikacji.
Zadzwoń na ich infolinię rekrutacyjną lub sprawdź stronę internetową w poszukiwaniu aktualizacji. Powinieneś także sprawdzić foldery e-mailowe, aby zobaczyć, czy ich e-mail nie został uznany za spam.
Zakwalifikowany do rozmowy kwalifikacyjnej
Jeśli zostaniesz wybrany, zespoł zaplanuje z Tobą termin rozmowy kwalifikacyjnej. Musisz stawić się w ich biurze na rozmowę, ale zdarza się, że może ona zostać przeprowadzona przez telefon lub poprzez wideokonferencję online.
Upewnij się, że odpowiadasz na wszystkie ich pytania. Zdarza się, że po rozmowie będą przeprowadzane testy online.
Stając się częścią 7-Eleven
Po rozmowie kwalifikacyjnej otrzymasz od nich kolejne powiadomienie, jeśli zostaniesz wybrany do pracy.
Oni zaoferują umowę do podpisania. Przeczytaj umowę dokładnie przed podpisaniem. Po podpisaniu otrzymasz swój grafik na orientację i szkolenie.
Szkolenie może trwać nawet kilka miesięcy, zanim zostaniesz przydzielony do swojego działu.
Wskazówki dotyczące składania wniosków o pracę w 7-Eleven
Choć doświadczeni kandydaci mogą to uznać za prostą czynność, składanie wniosków o pracę w 7-Eleven może być przytłaczające dla kandydatów po raz pierwszy.
Możesz napotkać trudności w zrozumieniu różnych terminów lub harmonogramu każdego etapu.
Na szczęście są pewne rzeczy, które możesz zrobić, aby pomóc złagodzić stres podczas składania wniosku.
Zbadaj Firmę
Warto dowiedzieć się więcej o firmie 7-Eleven i zrozumieć, o co w niej chodzi. Zbadaj firmę, włączając w to ich wizję i cele.
Na pewno zostanie to omówione podczas rozmowy kwalifikacyjnej, więc zawsze możesz wprowadzić swoje cele jako kandydat obok celów firmy. Pomaga to zrozumieć kulturę pracy i wartości firmy oraz jak możesz przyczynić się do rozwoju firmy.
Weź sobie chwilę na praktykę
Część rozmowy kwalifikacyjnej w procesie rekrutacyjnym jest jednym z najważniejszych elementów aplikacji. Wielu ludzi nie zdaje tego etapu z powodu niewystarczającego przygotowania.
Bądź gotowy do omówienia swojego życiorysu i doświadczenia podczas rozmowy kwalifikacyjnej i ćwicz swoje umiejętności rozmowy. Podchodź do rozmowy tak, jakbyś chciał sprzedać siebie firmie.
Zachowuj się zawsze profesjonalnie
Pamiętaj, że kiedy aplikujesz na oferty pracy, rozmawiasz z innym człowiekiem. Zachowaj zawsze profesjonalizm, nawet jeśli starasz się tylko o pracę.
Kiedy rozmawiasz z nimi podczas rozmowy kwalifikacyjnej, zachowaj odpowiedni ton i upewnij się, że zostawiasz pozytywne wrażenie.
Podsumowanie
Przestrzegając całego procesu rekrutacyjnego, zwiększasz szanse na znalezienie pracy. Aplikowanie na stanowiska w 7-Eleven nie musi być trudne, jeśli będziesz kierować się wymienionymi krokami. Sprawdź oficjalną stronę internetową i rozpocznij aplikowanie już dziś!
